Recursos Humanos

Gestão de recursos humanos

Procedimentos Concursais

Abertura de Procedimento Concursal para 14 postos de trabalho para a carreira e categoria de Assistente Operacional

Referência A

1 Assistente Operacional (Piscinas)

Referência B

3 Assistentes Operacionais (Museus)

Referência C

3 Assistentes Operacionais (Agrupamento de Escolas)

Referência D

6 Assistentes Operacionais (Cantoneiro)

Referência E

1 Assistente Operacional (Eletricista)

Abertura de Procedimento Concursal para 4 postos de trabalho para a carreira e categoria de Técnico Superior

Referência A

2 Técnicos Superior de Desporto

Referência B

1 Técnico Superior de Engenharia Civil

Referência C

1 Técnico Superior de Veterinária

Procedimento Concursal para 3 Técnicos Superiores para a Equipa do CLDS 5g

Procedimento Concursal para Motorista de Veículos Pesados e Coveiro

Procedimentos Concursais concluídos

1 Técnico Superior de Biblioteca e Documentação e de 1 Assistente Técnico de Biblioteca e Documentação

1 cargo de Direção Intermédia de 2.º Grau – Chefe de Divisão Financeira

Oferta Pública no âmbito do Progr. de Atividades de Enriquecimento Curricular do 1.º CEB (2011)

Oferta Pública no âmbito do Progr. de Atividades de Enriquecimento Curricular do 1.º CEB (2013)

Oferta Pública no âmbito do Progr. de Enriquecimento Curricular no 1.º CEB

Oferta pública – Prog. de Atividades de Enriquec. Curricular do 1.º CEB (2018)

Proc. Concursais – Quatro postos para Técnico Superior; Assistente Técnico e Assistente Operacional

Proc. Concursais no âmbito do Progr. de Regularização Extraordinária dos Vínculos Precários

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Referência H: Assistente Operacional – Serralheiro

Referência I: Assistente Operacional – Calceteiro

Proc. Concursal – Quatro postos de trabalho previstos no Mapa de Pessoal do Município para 2020

Referência A – Técnico Superior de Recursos Humanos para o Gabinete de Desenvolvimento Económico e Turismo

Referência C – Técnico Superior de Arquitetura para o serviço de Obras Particulares e Loteamentos, Licenciamentos

Proc. Concursal – Quinze postos de trabalho previstos no Mapa de Pessoal do Município

Procedimento Concursal Comum para 14 Postos de Trabalho para Assistente Técnico e Assistente Operacional – Aviso n.º 21863/2022 de 16/11

Referência A – 1 posto de trabalho na carreira e categoria de Assistente Técnico para o Gabinete de Apoio à Presidência, Informação e Comunicação

Referência C – 2 postos de trabalho na carreira e categoria de Assistente Operacional para o serviço de Taxas Licenças Expediente Geral e Arquivo

Referência D – 1 posto de trabalho na carreira e categoria de Assistente Técnico para o setor de Contabilidade e Finanças

Referência E – 1 posto de trabalho na carreira e categoria de Assistente Operacional para o serviço de Obras Municipais e Fiscalização

Referência F – 1 posto de trabalho na carreira e categoria de Assistente Operacional, na área habilitacional de Pedreiro, para o serviço de Obras Municipais e Fiscalização

Referência G – 1 posto de trabalho na carreira/categoria de Assis. Operacional, na área hab. de Cond. de Máquinas Pesadas e Veículos Especiais para o serviço de Parque de Máquinas e Oficinas

Referência H – 1 posto de trabalho na carreira e categoria de Assistente Operacional, na área habilitacional de Motorista de Pesados, para o serviço de Parque de Máquinas e Oficinas

Referência I – 1 posto de trabalho na carreira e categoria de Assistente Operacional, na área habilitacional de Mecânica para o serviço de Parque de Máquinas e Oficinas

Referência J – 1 posto de trabalho na carreira e categoria de assistente Operacional, na área habilitacional de Coveiro, para o serviço de Higiene, Salubridade Pública Saneamento e outros;

Mapas de Pessoal

Concluídos

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